愛知でスタートしました

渡辺は東京の運送会社様で管理者研修。

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ルールとは社員を縛りつけるためのもではなく、社員を守るためのもの。

 

ルールを守らない社員への指導をあきらめると、ルールに取り組んでいる社員に、悪い影響を与えてしまいます。

 

だから管理者が“できるまで言い続けること”から始めます。

大林は午前に兵庫の運送会社様でリーダー勉強会。 

 

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社内は決められたルール社外で実践するための練習の場。

ドライバーの姿とは管理者の鏡であるかの如く。

特に「挨拶・言葉遣い・身だしなみ」など、法令に触れないマナー系のルールは、影響を与えやすいようです。

午後は大阪で管理者勉強会。

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身だしなみの低下は心の乱れと言われることと同様に。

整理整頓は心のゆとりのバロメーター。

「正しいことを正しいと言える管理者になるために」

高柳は東京からスタート。

新幹線と赤い電車を乗り継いで。

研修会場へ到着。

愛知県トラック協会様のご依頼で管理者勉強会。

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計4回の継続開催シリーズ。

次回以降の開催スケジュールは下記の通りです。

【第2回】8/19（水）

ルールを守るドライバーを育てる

～お客様から「ありがとう」と言われるために～

【第3回】9/8（火）

交通事故に遭わない防衛運転の指導方法

～バック・追突・交差点事故を防止する～

【第4回】9/29(火)

点呼・ミーティング・添乗指導

～伝える（教える）＋確認（育てる）＝教育～

各回ともに17時から20時まで。

会場はすべて愛知県トラック会館 5階ホールです。

愛知の皆様、奮ってご参加ください。

ありがとうございました。